Start in das Berufsleben bei ZMS
Sieben neue Auszubildende sind es insgesamt, die am 1. September beim Zweckverband Müllverwertung Schwandorf (ZMS) ihre Ausbildung begonnen haben. Vier der Neuen werden traditionell in der ZMS-Ausbildungswerkstatt zu Elektronikern für Betriebstechnik ausgebildet, zwei von ihnen beginnen ihre Ausbildung zum Industriemechaniker. Erstmals wurde auch ein Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik eingestellt.
Insgesamt stellt ZMS derzeit 24 Ausbildungsplätze zur Verfügung, was eine Ausbildungsquote von über zehn Prozent bedeutet. Verbandsvorsitzender Thomas Ebeling hieß die „Neuen" willkommen und wünschte für die Ausbildung alles Gute und viel Erfolg.
Die zwei Industriemechaniker werden die betrieblichen Ausbildungsabschnitte in den Einrichtungen des ZMS absolvieren, die theoretische und betriebsübergreifende Ausbildung findet in Kooperation mit dem Beruflichen Bildungszentrum Schwandorf (BBZ) statt.
Nach einem Eignungstest und Vorstellungsgesprächen setzten sich im Ausbildungsberuf Elektroniker für Betriebstechnik bei insgesamt 67 Bewerbungen schließlich Rainer Bösl (Nittenau), Ronny Fladerer (Schwandorf), Lukas Fuck (Schwandorf) und Tobias Schäferlein (Schwandorf) durch. Als Industriemechaniker erhielten Andreas Rimgaila (Schwandorf) und Patrick Öchsner (Steinberg am See) die begehrten Ausbildungsplätze im Müllkraftwerk. Zur Fachkraft für Lagerlogistik wird Maximilian Schmid (Schwandorf) ausgebildet.
ZMS-Verbandsvorsitzender Thomas Ebeling hieß die neuen Auszubildenden zusammen mit stellvertretendem Geschäftsleiter Franz Grabinger, Ausbildungsmeister Georg Grabinger, Ausbilder Thomas Schmidhuber sowie Vertretern des Personalrats und der für die Fachausbildung zuständigen Abteilungen willkommen. Er ermutigte dazu, die hervorragenden Ausbildungsbedingungen in der neuen Ausbildungswerkstatt zu nutzen, um damit eine solide Grundlage für das Berufsleben zu schaffen. Die Bildungsregion Schwandorf biete hier beste Voraussetzungen. „Hochqualifizierte Spezialberufe werden unabhängig von konjunkturellen Schwankungen immer benötigt, erst recht bei der künftigen demografischen Situation, bei der junge Fachkräfte gerade in den Elektro-, Metall- und Logistikberufen sehr begehrt sein werden", so lautete die Botschaft an die Adresse der Nachwuchskräfte.
Auch für 2021 sei wiederum die Einstellung von Auszubildenden zum Elektroniker und Industriemechaniker vorgesehen. Das Auswahlverfahren läuft bereits im Herbst dieses Jahres an. Schon jetzt liegen wieder zahlreiche Bewerbungen vor. Bis Ende Oktober kann man sich noch bewerben.
